Страница 1 от 1

обезщетение при бременност и раждане по чл. 48а КСО

МнениеПубликувано на: 13 Ное 2006, 17:57
от chiara
при положение , че съм ползвала полагащите се обезщетения от 135 календарни дни , мога ли да продължа да се ползвам от влизащото в сила на 01.01.2007г. обезщетение за 315 календарни дни по чл. 48 а КСО

МнениеПубликувано на: 13 Ное 2006, 18:35
от totti
Някой всъщност може ли да каже дали тази промяна ще се отнася само за родилите след 01.01.2007 г., или ще обхваща родилите жени след 01.10.2006 г.?

МнениеПубликувано на: 13 Ное 2006, 18:44
от nat
новия размер на обезщетението за бременност и раждане, който влиза в сила от 1.01.2007 г ще може да се ползва от бременни и майки, чиито отпуск за бременност не е изтекъл към тази дата. С други думи Вие трубва да сте още в такъв вид отпуск към 1.01.2007 за да може да се възползвате от новия размер. Ако последния ден на този отпуск е 31.12.2007 г. то това изменение в КСО няма да може да се ползва.

МнениеПубликувано на: 13 Ное 2006, 18:48
от pinkopanter
Извинявай а къде е тая разпоредба уреждаща завареното положение при майчинство?

МнениеПубликувано на: 11 Дек 2006, 20:26
от totti
Ако някой може да даде точна информация за това кои майки ще могат да се възползват от новите изменения в КСО, моля да се включи. В ПЗР на КСО няма нищо относно завареното положение.

МнениеПубликувано на: 12 Дек 2006, 11:24
от bbb
А сллед приетите на 08.12.06 г. изменения излиза, че удължаването важи и за майките, чиито деца не са навършили 9 месеца към 01.01.07г. Само не ми е ясно, дали ако декември са изтекли 135 дни и майката се е върнала на работа, ще може ли от 01.01.07 г. пак да излезе за остатъка до 315 дни?

МнениеПубликувано на: 05 Яну 2007, 01:36
от maletshko
bbb написа:А сллед приетите на 08.12.06 г. изменения излиза, че удължаването важи и за майките, чиито деца не са навършили 9 месеца към 01.01.07г. Само не ми е ясно, дали ако декември са изтекли 135 дни и майката се е върнала на работа, ще може ли от 01.01.07 г. пак да излезе за остатъка до 315 дни?


Жените с изтетъл отпуск по старите условия от 135 дни който вече са се върнали на работа също имат право да ползват новите условия.Необходимо е да подадат писмено заявление към което трябва да бъде приложен акта за раждане на детето

МнениеПубликувано на: 05 Яну 2007, 10:47
от mircho
Можете да ползвате остатъка до 315 дни след подаване на заявление. Вижте Постановление 305 на МС от 16.11.2007г., и Наредба за работното време почивките и отпуските.

МнениеПубликувано на: 25 Яну 2007, 00:41
от megy_bogestvena
Виж параграф 22е от ПЗР на ксо, в сила от 01.01.2007 г. -
хипотеза 1.Ако е изтекъл срока за обезщетението за бременност и раждане - 135 дни към 01.01.2007 г., но не са минали 315 дни от раждането - има право на обезщетение за бременност и раждане за остатъка до 315 дни от раждането, след подаване на молба-декларазия, образец - приложение 2 от Наредбата за изплащане на помощи от ДОО.
Хипотеза 2 - не са изтекли 135 дни - ползва дсе до 315 дни и пак се подава същата молба -декларация.
Забележка - аз съм не юрист и икономист-счетоводител.