Казус с изисквания на работа

[senorhec]

Привет, нуждая се от Вашата помощ по следния казус.

Моят работодател иска да ме накара да използвам дигитална платформа (която не е собственост на работодателя) за обработка на плащания, но въпросната изисква качване на личен документ за верификация на самоличността. Това се посочва като нужна стъпка за спокойствието на клиентите ни.

Имам ли право да обжалвам използването на системата заради GDPR, ползване на лични документи на приложения от трета страна прочие?

Благодаря предварително!

[angel615]

страхотно предложение за адвокатите да се чувстват по-спокойни tonos para celular gratis

[guest1]

Привет, нуждая се от Вашата помощ по следния казус.
Моят работодател иска да ме накара да използвам дигитална платформа (която не е собственост на работодателя) за обработка на плащания, но въпросната изисква качване на личен документ за верификация на самоличността. Това се посочва като нужна стъпка за спокойствието на клиентите ни.
Имам ли право да обжалвам използването на системата заради GDPR, ползване на лични документи на приложения от трета страна прочие?
Благодаря предварително!

Има, разбира се.
Най-малкото защото - сега Вие сте натоварени с тези плащания, „утре“ ще е друг. Но Вашите данни ще останат в системата.
Принципно избягвам да смесвам лична и служебна идентификационна информация. Най-просто казано - от служебния телефон се обаждам само на много близки хора, с които поддържаме постоянна връзка и ми звънят основно на личният номер.
Няколо пъти са търсили бивши служители на такъв номер.